دانلود ترجمه مقاله ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل – الزویر 2018

10,000 تومان

نتیجه: این نتایج به رهبران کمک می نماید تا ارتباطات بین کارکنان اتاق عمل را بهبود دهند. پیشنهاد می شود که به منظور ارزیابی عینی تر مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل، نتایج بدست آمده از مطالعات انجام شده در زمینه این موضوع در بیمارستان های مختلف افزایش یابد.

توضیحات

عنوان فارسی:دانلود ترجمه مقاله ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل

دانلود ترجمه مقاله ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل – الزویر 2018:نتیجه: این نتایج به رهبران کمک می نماید تا ارتباطات بین کارکنان اتاق عمل را بهبود دهند. پیشنهاد می شود که به منظور ارزیابی عینی تر مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل، نتایج بدست آمده از مطالعات انجام شده در زمینه این موضوع در بیمارستان های مختلف افزایش یابد.

عنوان فارسی مقاله:
ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل
عنوان انگلیسی مقاله:
سال انتشار میلادی: 2018
نشریه:

الزویر

Journal: Journal of Interprofessional Education & Practice – Volume 10, March 2018, Pages 44-46

کلمات کلیدی فارسی:
کلمات کلیدی انگلیسی:
Communication
Operating room
Nurse
Surgeon
Anaesthetist

 

تعداد صفحات ترجمه شده: 7 صفحه با فونت ۱۴ B Nazanin
نویسندگان:
Ebru Önler, Tülin Yildiz, Semiha Bahar,
موضوع: ,
دسته بندی رشته:
فرمت فایل انگلیسی: 3 صفحه با فرمت pdf
فرمت فایل ترجمه شده: Word
کیفیت ترجمه: عالی
نوع مقاله: isi
تعداد رفرنس:

مقاله انگلیسی+ترجمه فارسی

فهرست مقالات

چکیده

کلمات کلیدی

1.مقدمه

2- متدهای انجام مطالعه

1-2. پس زمینه و طراحی مطالعه

2-2 ابزارهای سنجش

3-2 جمع آوری داده ها

4-2 تحلیل داده ها

5-2 ملاحظات اخلاقی

3 نتایج

4- بحث

5- نتیجه گیری


ترجمه چکیده

هدف: هدف این مطالعه ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل است. متدهای مطالعه: از پرسشنامه ارزیابی مهارت های ارتباطی و فرم اطلاعات کارکنان برای جمع آوری اطلاعات استفاده شد. گروه نمونه شامل: 62 پرستار (34.6%) ، 73 جراح (40.8%) و 44 متخصص هوشبری (24.6%) بود. نتایج: نمره مهارت های ارتباطی کارکنانی که سن بالای 51 سال داشتند، 21 سال یا بیشر تجربه کاری داشنند و سال های بیشتری در بخش فعلی خود کار کردند و پرستاران بالا است (p . نمره مهارت های ارتباطی پرستاران از جراحان و متخصصان هوشبری بالاتر بود. این نمره با افزایش سن، تجربه کاری و افزایش سال-های کاری در یک بخش افزایش می یابد. نتیجه: این نتایج به رهبران کمک می نماید تا ارتباطات بین کارکنان اتاق عمل را بهبود دهند. پیشنهاد می شود که به منظور ارزیابی عینی تر مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل، نتایج بدست آمده از مطالعات انجام شده در زمینه این موضوع در بیمارستان های مختلف افزایش یابد.


چکیده انگلیسی

The results provide direction on how leaders can improve communication between OR staff. In order to evaluate the communication skills of OR staff more concretely it is suggested that the results of studies which were carried out in this subject at different hospitals are increased.

نمونه ترجمه مقاله:

[pdf-embedder url=”https://tarjomejo.com/wp-content/uploads/2020/01/201967-test_Compressed-1.pdf” title=”201967 test_Compressed”]

اطلاعات بیشتر

فرمت مقاله انگلیسی

نشریه

تعداد صفحات مقاله انگلیسی

فرمت مقاله فارسی

تعداد صفحات فارسی

کیفیت ترجمه

نوع مقاله

سال انتشار میلادی

رشته

نقد و بررسی‌ها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “دانلود ترجمه مقاله ارزیابی مهارت های ارتباطی کارکنان اتاق عمل – الزویر 2018”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *